Dialog – Leitideen
- Dialog gedeiht nur im Raum der Freiheit
Handeln Sie stets so, daß die Anzahl der Wahlmöglichkeiten größer wird ! - Lust am Diskutieren ist ein Wesenszug des Menschen
Suchen Sie das Gespräch mit anderen – andere sind jene, die eine andere Meinungen haben ! - Dialog ist Begegnung
Reden Sie so, daß Sie dem anderen ins Gesicht sehen können ! - Im Dialog begegnen sich ganze Menschen
Führen Sie den Dialog mit Leib und Seele, Kopf, Herz und Hand – und „hören“ Sie auf die anderen mit allen Sinnen ! - Dialog bringt Dynamik in Gruppen
Reden Sie so, daß Sie niemanden ausgrenzen ! - Dialoge gedeihen an geeigneten Orten und in einem adäquaten Rahmen
Gehen Sie dorthin, wo Gespräche Spaß machen ! - Dialog braucht Zeit
Nehmen Sie sich Zeit für den Dialog – es ist keine Zeitverschwendung; begrenzen Sie die Zeit – denn je länger heißt nicht automatisch desto besser ! - Dialog ist keine Harmonieveranstaltung
Formulieren Sie zuerst klar und präzise den Dissens, bevor Sie nach dem Konsens suchen ! - Dialog ist nicht nur Reden – sondern Reden und Hören
Investieren Sie mindestens soviel Energie in das Zuhören wie in das Sprechen ! - Unterbrechungen und Schweigen sind Teile eines Dialogs
Gönnen Sie sich Pausen – dies gibt neue Energien und neue Ideen ! - Ein Dialog wird immer von Regeln getragen – geschrieben oder ungeschrieben
Verständigen Sie sich über die Regeln – es sei denn Sie vertrauen auf die unausgesprochen vorhandenen ! - Echter Dialog verändert die Dialogpartner
Bedenken Sie, daß Dialoge Sie verändern können – wollen Sie sich nicht verändern, dann führen Sie keine Dialoge ! - Dialog ist immer ein Wagnis
Stehen Sie zu Ihrer Unsicherheit in Diskussionen – würdigen Sie die Unsicherheit der anderen ! - Dialoge leben aus der Spannung von eigener Überzeugung und Toleranz gegenüber anderen
Haben Sie den Mut Ihre Meinung zur Diskussion zu stellen – und seien Sie offen für die Meinungen der anderen ! - Der Dialog selbst ist die Wahrheit
Bestehen Sie nicht auf Wahrheiten – sagen Sie Ihre Meinung ! - Dialoge müssen weiter führen, sollen sich andere daran beteiligen
Führen Sie den Dialog im Blick auf Vereinbarungen, Handlungen, Ergebnisse… !
Meinrad Bumiller
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